??? 在聽取了企業(yè)負(fù)責(zé)人相關(guān)情況匯報(bào)后，梁希忠對(duì)華魯恒升企業(yè)文化建設(shè)工作給予充分肯定，認(rèn)為華魯恒升把企業(yè)文化建設(shè)與職工素質(zhì)提升工程結(jié)合起來，探索建立職工文化建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，用先進(jìn)文化凝聚人心、鼓舞斗志、激發(fā)創(chuàng)造，取得良好效果。希望企業(yè)繼續(xù)加強(qiáng)文化建設(shè)，著力培養(yǎng)企業(yè)自身發(fā)展與員工歸宿感的統(tǒng)一性，強(qiáng)化文化引領(lǐng)作用，進(jìn)一步加大企業(yè)文化陣地建設(shè)和宣傳力度。
（作者：柴晶晶)